国产91精品捆绑调教,eeuss影院www在线,亚洲欧美在线一区二区

模具維修 3.5-7K元/月
中山富拉司特有限公司

更新: 2025-04-18 瀏覽: 10704 人

立即開聊

投遞簡歷

中山富拉司特有限公司

證

5天前

最近登錄
16年

會員等級

單位性質(zhì)：跨國集團(tuán)
所屬行業(yè)：生產(chǎn)/制造業(yè)
員工人數(shù)：500—1000人
成立日期：2003年11月3日
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

體系工程師模具玉成擔(dān)當(dāng) 品質(zhì)擔(dān)當(dāng) 技術(shù)擔(dān)當(dāng) 模具維修

職位詳情招聘職位（5）

基本信息
- 工作地點(diǎn)：中山火炬區(qū)
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：不限
- 工作經(jīng)驗：1年
- 學(xué)歷要求：不限學(xué)歷
- 住宿情況：面議
職位描述

崗位職責(zé)
1. 遵守公司規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行模具維護(hù)、維修安全操作規(guī)程；
2. 健全模具檔案管理，實施模具維護(hù)計劃；
3. 適時點(diǎn)檢、維護(hù)、維修模具，確保其能正常使用，保障生產(chǎn)順利進(jìn)行；
4. 配合公司其它部門，完成上級臨時交辦的相關(guān)工作。

任職要求
1. 1年以上塑膠模具或壓鑄模具的制作或維修經(jīng)驗；
2. 熟悉模具制作或維修, 并能獨(dú)立進(jìn)行模具維護(hù)；
3. 能有效地排除模具突發(fā)的故障問題；
4. 有良好的工作態(tài)度，服從上級工作安排；
5. 能適應(yīng)夜班出勤。
薪酬6500元左右（具體面議）
其它福利
正常工作時間每周5天8小時，加班工資按勞動法的規(guī)定倍數(shù)計算，工資在每月6日發(fā)放。其它福利包括：依法繳納社會保險（養(yǎng)老、工傷、生育、失業(yè)、綜合醫(yī)療）、員工意外保險、上下班通勤津貼、提供員工宿舍或住房津貼(住房公積金)、餐費(fèi)津貼、各項法定特殊作業(yè)津貼、年度旅游、節(jié)假日禮品發(fā)放、除享有法定休假（年休假、產(chǎn)假、看護(hù)、婚喪等）外還享有公司年休假及夏休、年中與年終獎勵，現(xiàn)每年按公司營業(yè)績效進(jìn)行工資調(diào)整、一年一次探親費(fèi)用報銷等。現(xiàn)因公司擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模，特向社會各界招聘相關(guān)人才。
聯(lián)系我時，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：楊云
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：廣東省中山市火炬區(qū)中山富拉司特有限公司
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

問企業(yè) 我要提問

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區(qū)域

吉安護(hù)士招聘吉安人事文員招聘吉安文員招聘吉安藥品生產(chǎn)招聘吉安司機(jī)招聘吉安主班教師招聘吉安會計招聘吉安行政文員招聘吉安環(huán)保技術(shù)招聘吉安室內(nèi)設(shè)計師招聘吉安音樂招聘吉安化驗招聘吉安物業(yè)管理專員招聘吉安服務(wù)員招聘吉安行政專員招聘吉安送水工招聘吉安外科醫(yī)生招聘吉安送貨員招聘吉安宿舍管理員招聘吉安銷售專員招聘

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機(jī)APP應(yīng)用

微信小程序

模具維修 3.5-7K元/月
中山富拉司特有限公司

更新: 2025-04-18 瀏覽: 10704 人

5天前

16年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機(jī)APP應(yīng)用

微信小程序

模具維修 3.5-7K元/月 中山富拉司特有限公司 更新: 2025-04-18 瀏覽: 10704 人

5天前

16年

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

模具維修 3.5-7K元/月
中山富拉司特有限公司

更新: 2025-04-18 瀏覽: 10704 人

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>