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      勞資專(zhuān)員 6-7.5K元/月
      高薪職位年假年終獎(jiǎng)工作餐標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)環(huán)境優(yōu)雅...

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        會(huì)員等級(jí)

      • 單位性質(zhì): 民營(yíng)企業(yè)
      • 所屬行業(yè):生產(chǎn)/制造業(yè)
      • 注冊(cè)資金:5000萬(wàn)以上
      • 員工人數(shù):1000人以上
      • 成立日期:1993年7月9日
      • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照:
      • 基本信息

      • 職位描述

        任職要求:
        1.一年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
        2.熟悉辦理工傷、社保與勞資糾紛等事務(wù)。
        3.持C牌或以上駕駛證,有小車(chē)優(yōu)先考慮。
        4.了解勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法、工傷保險(xiǎn)條例等法律法規(guī)。
        5.品行端正,溝通能力較好。
        工作內(nèi)容:
        1. 負(fù)責(zé)與社會(huì)保險(xiǎn)局溝通有關(guān)公司用工手續(xù)、擬訂社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)工資標(biāo)準(zhǔn),負(fù)責(zé)員工社保增減員操作。
        2. 負(fù)責(zé)員工工傷事故的調(diào)查取證、申報(bào)、評(píng)殘、補(bǔ)償和員工因疾病、其它意外傷害事故的處理。
        3.管理勞動(dòng)合同,辦理用工、退工、退休、手續(xù)以及處理員工關(guān)系、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理、調(diào)解及辦理勞動(dòng)仲裁。
        4.擬訂公司勞動(dòng)關(guān)系管理方面的規(guī)章制度及流程草案。
        5.協(xié)助本部門(mén)其他同事完成人力資源方面工作。
        員工福利:
         1.    入職即購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)(養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè)保險(xiǎn))。
         2.    符合相關(guān)條件的員工可享受交通補(bǔ)貼、工齡補(bǔ)貼、旅游費(fèi)用補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼、帶薪年假、年終獎(jiǎng)等福利待遇。
         3.    為員工提供富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系,每年根據(jù)員工工作表現(xiàn)進(jìn)行薪酬調(diào)整。
         4.    定期組織員工體檢、員工晚會(huì)、座談會(huì)等活動(dòng)。
         5.    為員工提供完善的培訓(xùn)、激勵(lì)和晉升機(jī)制。
         6.    公司為員工提供食宿、上下班車(chē)。聯(lián)系人:姚小姐:13392762372
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        聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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